Мы настолько уверены в своей экспертизе, что готовы взять на себя полную финансовую ответственность за результаты работы.
Мы продолжаем отвечать за все действия даже после завершения сотрудничества
Если в течение года компания не пройдет проверку из-за неправильно оформленных документов, мы несем гарантийные обязательства, обеспечив полное соответствие требованиям.
Раньше кадровый учет был в хаосе и каждая проверка — как лотерея. Теперь всё работает само, и мне не нужно разбираться, как.
Мы полностью взяли на себя услуги кадрового учета, без необходимости нанимать кого‑то в штат или менять привычные процессы:
- перенесли все документы в свою систему — клиенту не нужно было покупать никаких программ, всё интегрировалось с их бухгалтерией;
- настроили кадровый учет так, что теперь любой отпуск, больничный или прием на работу оформляется без бумажной волокиты;
- взяли на себя всю отчетность, чтобы не возникало никаких задержек и правок «в последний момент».
Результат: Теперь руководство занимается бизнесом, а бухгалтерия спокойно занимается своими делами без необходимости разбираться в кадровых вопросах.
Было сложно найти кадровиков, которые понимают специфику ведения документооборота в нашей сфере.
Мы знаем особенности ведения услуг кадрового учета в разных сферах, о которых обычный кадровик может не задумываться. Поэтому сразу подхватили работу:
- формируем и сдаем отчеты в профильные ведомства — без правок, возвратов и спешки в последний момент;
- учитываем все надбавки и доплаты, которые предусмотрены для педагогов (за стаж, категории, нагрузку);
- работаем быстро: любая справка или кадровый документ готовится в течение дня.
Результат: Теперь директору не нужно держать в голове кадровые тонкости. Всё учтено и оформлено так, как требует закон и отраслевые стандарты.
Оказалось, что мы все время заключали неправильные трудовые договоры и могли серьезно пострадать из-за этого…
Мы просчитали все возможные легальные и безопасные варианты, которые и предложили клиенту, посоветовав наилучший способ. В итоге:
- вместо срочных трудовых договоров стали заключать договоры на проектную занятость — законное основание для краткосрочной работы;
- оформили всё так, чтобы сотрудники не могли оспорить увольнение, а компания — не получила штраф;
- пересмотрели кадровую документацию, устранив возможные вопросы со стороны проверяющих органов.
Результат: Теперь бизнес продолжает работать в том же формате, но без скрытых рисков. А если в ходе проверки возникнут вопросы — мы подключимся, чтобы всё обосновать.
Думала, что старые кадровые документы уже никто не восстановит, ведь другие разводили руками и не могли помочь.
Мы взяли услуги кадрового учета в свои руки и сделали всё, как должно быть:
- восстановили утраченные кадровые документы, используя косвенные данные и архивные записи;
- оформили всё в соответствии с законом, чтобы при возможной проверке вопросов не возникло;
- взяли на себя полную ответственность за корректность всех восстановленных данных.
Результат: Теперь у компании полный порядок в документах, а бывший сотрудник получил свою справку без головной боли и долгих разбирательств с архивами и судами.
Мы не просто консультируем по кадровым вопросам или оформляем документы, мы можем взять опции по хранению ваших кадровых документов в нашем офисе или прямого общения с каждым вашим сотрудником.
Хотите общаться через корпоративную почту? Не проблема. Нет собственной системы кадрового учета? Будем работать в нашей без дополнительной оплаты, и передавать все данные бухгалтерам.
Кадровый учет не может существовать отдельно от других процессов, поэтому мы охватываем всю работу с сотрудниками: от кадрового делопроизводства до HR и охраны труда.
Кадровый учет на аутсорсинге в Саратове: цена избавления от рисков при ведении кадров
Владельцы саратовского бизнеса привыкли считать, что кадры — это просто, поэтому платить лишнего не стоит. Но ровно до того момента, как приходит проверка и приходится срочно искать услуги по кадровому сопровождению, ведь это не только документы, это юридические гарантии. И именно здесь важно понимать, как формируется стоимость кадровых услуг и почему ошибочное оформление персонала обходится дороже, чем профессиональный кадровый учет на аутсорсинге.
Цена на кадровые услуги на аутсорсинге в Саратове зависит от количества сотрудников, специфики учета и требований к охране труда. Но такие работы всегда ниже среднего штрафа, который получают компании за нарушения.
Топ-5 кадровых ошибок, за которые чаще всего штрафуют
- Отсутствие или некорректность трудовых договоров.
- Неправильное оформление отпусков и графиков.
- Ошибки в воинском учете.
- Незаполненные кадровые приказы.
- Несвоевременное внесение изменений при переводах
Это всё — классические ситуации, когда оказание услуг по кадровому учету спасает бизнес от крупных затрат. Потому что их цена ниже, чем устранение последствий проверок.
Как правильно оформлять увольнения, отпуска и переводы без нарушений
Любое движение сотрудника должно быть отражено документально. Здесь важна логика кадрового процесса:
- любая инициатива — заявление;
- любой факт — приказ;
- любое изменение — запись в личном деле и системе учета.
Когда за вас работает внешний специалист, услуги по кадровому сопровождению выглядят как страховка: увольнение не превратится в суд, отпуск — в спор, а перевод — в нарушение. У нас юридически выверенный процесс: от сбора документов до передачи данных бухгалтерам.
Кадровые услуги на аутсорсинге, цена которых включает постоянный контроль обновлений законодательства, также позволяют исключить человеческий фактор.
Почему профилактика дешевле, чем штрафы
Саратовский бизнес живет в условиях жесткого контроля: причем у каждой проверяющей компании свои требования. И когда прилетает предписание, времени на исправление нет.
И дополнительный бонус: оказание услуг кадрового учета закрывает еще и репутационные риски, ведь ошибки с оформлением персонала могут стоить бизнеса.
Хотите, чтобы кадровое сопровождение было не источником головной боли, а очевидной выгодой?
Мы предоставляем услуги по кадровому сопровождению цены с учетом реалий саратовского рынка. Берем на себя полный кадровый учет: от хранения документов в нашем офисе до работы в вашей системе без доплат. Передаем данные бухгалтерам, контролируем охрану труда (при желании помогаем вернуть часть затрат). За годы работы наши клиенты не получили ни одного штрафа по нашей вине — несем полную ответственность за результат.
Обратитесь к нам — кадровое сопровождение превратится в защиту вашего бизнеса, а стоимость кадрового учета на аутсорсинге выгодным вкладом в безопасность компании.