Сообщения от коллег после окончания рабочего дня

Сообщения от коллег после окончания рабочего дня

Сообщения от коллег после окончания рабочего дня

Решение деловых вопросов после окончания рабочего дня: за или против?

Исследователи сервисов «Яндекс 360» и A2:Research опросили около 2,5 тысяч респондентов. Выяснилось, что примерно 85% опрошенных решают рабочие вопросы во внерабочее время.

Опрос показал, что в 2022 году рабочее общение в основном перешло в мессенджеры. Для общения по работе их используют 68% сотрудников. Также популярными каналами коммуникации остались корпоративная почта и сотовая связь.

Около 43% принимают как данность и относятся нейтрально к круглосуточному общению по рабочим вопросам. Недовольны подобными сообщениями и звонками 18%, а 7% после окончания рабочего дня переводят телефон в беззвучный режим или отключают его.

Будьте в курсе новостей сферы вместе с «Профессиональными кадровыми решениями» - подписывайтесь на наш Telegram-канал: https://t.me/profkadr
Просмотреть все новости

Шесть последних новостей

Новые правила квотирования рабочих мест для инвалидов

07 ноя 2024

Работодатели обязаны «резервировать» рабочие места для граждан, испытывающих трудности с поиском работы, в том числе для инвалидов (ст. 21 Закона о защите инвалидов).

С 1 сентября 2024 года действуют новые правила квотирования рабочих мест для людей с инвалидностью (гл. 7 Федерального закона от 12 декабря 2023 г. № 565-ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации» (далее – Закон № 565-ФЗ), Постановление Правительства РФ от 30 мая 2024 г. № 709 (далее – Правила № 709)).