В Минтруде разъяснили порядок назначения досрочной пенсии

В Минтруде разъяснили порядок назначения досрочной пенсии

В Минтруде разъяснили порядок назначения досрочной пенсии

После публикации 20 октября на сайте "Российской газеты" заметки "В Пенсионном фонде рассказали, как выйти на пенсию раньше срока", в редакцию стали поступать обращения читателей, которые, видимо, восприняли информацию слишком буквально и отправились в Пенсионный фонд за досрочными пенсиями.

Человек, претендующий на досрочную пенсию, должен иметь страховой стаж продолжительностью не менее 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно. Если же он трудился на особо опасном, вредном, тяжелом производстве, то он должен выработать необходимый для определенного вида работ стаж. При этом работодатель, если он не может трудоустроить работника в связи с ликвидацией или сокращением персонала, не обязан хлопотать за назначение тому пенсии. Как уточнили в Минтруде, решение о выдаче безработному гражданину предложения о досрочном назначении пенсии принимается по представлению работника Центра занятости населения, осуществляющего содействие в поиске подходящей работы. Соответственно, сразу же после увольнения или сокращения нужно зарегистрироваться в качестве безработного в Центре занятости по месту жительства.

Источник: https://rg.ru/2019/10/29/v-mintrude-raziasnili-poriadok-naznacheniia-dosrochnoj-pensii.html
Просмотреть все новости

Шесть последних новостей

Дополнительные выходные

08 сен 2023

С 1 сентября вступили в силу изменения, которые определяют порядок предоставления дополнительных выходных дней по уходу за ребенком-инвалидом. Нововведение внесены в статью 262 Трудового Кодекса РФ.